De Occupational Safety and Health Administration, of OSHA, werd in 1970 opgericht om werknemers en werkgevers aan te moedigen om gevaren op de werkplek te verminderen. OSHA beveelt aan dat beide partijen gezamenlijk werkplaatsspecifieke veiligheidsnormen vaststellen. Het agentschap stelt ook trainingsprogramma's op voor personeel op het gebied van veiligheid en gezondheid op het werk. Ten slotte houdt OSHA toezicht op onderzoek om nieuwe benaderingen van veiligheid op de werkplek en gezondheidsvraagstukken te vinden, volgens Princeton University Environmental Health and Safety Department.
Werkplaatsnormen
OSHA stelt veiligheids- en gezondheidsnormen voor veel werkomgevingen en zorgt ervoor dat werkgevers aan die normen voldoen. Sommige normen zijn geschreven voor specifieke industrieën, zoals geïllustreerd door de persoonlijke beschermingsmiddelen van werknemers van gevaarlijke afvalstoffen. Als er geen regelgeving bestaat voor een bepaalde industrie of werkplek, geeft de OSHA aan dat de werkgever verplicht is om een werkplek te bieden zonder bekende gevaren die ernstig lichamelijk letsel of de dood kunnen veroorzaken, verklaart Environment, Health and Safety Online.
Universele OSHA-normen
Sommige OSHA-normen zijn van toepassing op alle industrieën. Medewerkers en OSHA-personeel moeten toegang hebben tot blootstellingsdossiers voor medische en toxische stoffen. Werkgevers moeten werknemers voorzien van apparatuur die bescherming biedt tegen branchespecifieke gevaren op de werkplek en moeten werknemers laten zien hoe ze het moeten gebruiken. Fabrikanten en importeurs van gevaarlijke stoffen moeten een veiligheidsinformatieblad aan klanten verstrekken. Werkgevers moeten werknemers trainen om met productgevaren om te gaan, merkt het Amerikaanse ministerie van Arbeid op.
Record houden
De Occupational Safety and Health Act van 1970 past de boekhoudnormen toe voor de meeste werkgevers met meer dan 10 werknemers gedurende het vorige kalenderjaar. Deze werkgevers moeten een register bijhouden van ziektes, verwondingen en dodelijke slachtoffers van werknemers. Van andere werkgevers kan worden verlangd dat ze de gegevens bijhouden als OSHA, de nationale gezondheids- en veiligheidskantoren of het Bureau of Labor Statistics hierom vragen. Alle incidenten met dodelijke slachtoffers of ziekenhuisopname van drie of meer personeelsleden moeten worden gemeld. OSHA analyseert deze records om gevaren op de werkplek te identificeren en de programma's te verbeteren, aldus OSHA Academy.
Norm Handhaving
OSHA geeft richtlijnen uit die werkgevers vertellen hoe ze moeten voldoen aan OSHA-normen. Deze richtlijnen beschrijven de rollen van Compliance Safety and Health Officers, of CSHO's, die belast zijn met de handhaving van de OSHA-normen. Deze opgeleide veiligheids- en gezondheidsprofessionals handhaven normen voor de algemene industrie, maritieme beroepen en gezondheidsgerelateerde bouwproblemen. CSHO-interface met het Whistleblower Protection Program. Dit programma verbiedt vergelding tegen werknemers die contact opnemen met OSHA over gevaren op de werkplek.
Training programmas
Het OSHA Directoraat van Training en Onderwijs faciliteert trainingen op het gebied van veiligheid en gezondheid voor compliance officers, medewerkers van de federale overheid en staatsadviseurs. Bovendien biedt het Outreach-trainingsprogramma van OSHA gekwalificeerde werknemers de mogelijkheid om OSHA-trainers op de werkplek te worden. Outreach-opleidingsprogramma's zijn gericht op de algemene industrie, bouwvakhandel, maritieme beroepen en operaties bij rampen.
